Werden Sie am Arbeitsplatz unfair behandelt oder ausgeschlossen? Kommt es vermehrt zu Unstimmigkeiten, die Sie belasten? Fühlen Sie sich nicht verstanden und haben Mühe, sich auf die Arbeit zu konzentrieren? Fühlen Sie sich der Situation ausgeliefert und wissen nicht mehr wie weiter?
Typische Konflikte am Arbeitsplatz
„Seit meine Arbeitskollegin vor 4 Wochen plötzlich angefangen hat, mir Fehler vorzuwerfen und hinter meinem Rücken schlecht über mich zu reden, kann ich mich bei der Arbeit kaum mehr konzentrieren. Ich habe ihr zwar gesagt, dass sie nicht meine Chefin sei und mich nicht kontrollieren müsse. Dennoch habe ich Angst, wirklich einen Fehler zu machen. Ich schlafe schlecht und auch mein Mann hat schon gefragt, ob etwas nicht stimmt. Es wird jeden Tag immer schlimmer und ich muss mich überwinden, am Morgen aufzustehen und zur Arbeit zu gehen.“
Nicole (31)
„Ich arbeite schon 10 Jahre im selben Team und nun ist dieser junge Chef gekommen und behandelt mich wie einen kleinen Jungen. Als er mir sagte, dass ich keine Ahnung vom Fachgebiet hätte, sind meine Sicherungen durchgebrannt und wir sind beide laut geworden. So kann es doch nicht weitergehen, die ganze Situation belastet mich sehr.“
Patrick (52)
Finden Sie einen Weg aus dem Konflikt an Ihrem Arbeitsplatz und werden Sie wieder handlungsfähig! Wir haben die psychologische Fachkompetenz, das arbeitsrechtliche Wissen und langjährige HR-Erfahrung, um mit Ihnen die richtige Lösung zu finden. Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg in eine konfliktfreie und erfolgreiche berufliche Zukunft.
Unsere Dienstleistungen für Betroffene
Sämtliche Dienstleistungen werden telefonisch, online via Video-Call oder im persönlichen Treffen auf Deutsch oder Englisch angeboten. Wir behandeln Ihr Anliegen absolut diskret und vertraulich.
Telefonischer Erstkontakt
In der Erstberatung schildern Sie uns die Situation, in der Sie sich befinden bzw. was Sie bereits unternommen haben. Wir ordnen gemeinsam die Konfliktsituation ein und besprechen dann zukunftsgerichtet mögliche Handlungsoptionen, die Ihnen zur Verfügung stehen.
kostenlos
Erstberatung
In der Erstberatung schildern Sie uns die Situation, in der Sie sich befinden bzw. was Sie bereits unternommen haben. Wir ordnen gemeinsam die Konfliktsituation ein und besprechen dann zukunftsgerichtet mögliche Handlungsoptionen, die Ihnen zur Verfügung stehen.
CHF 195.- / Stunde inkl. MWST
Zusätzliche Unterstützungsleistungen
Weitere Einzelberatungen nach Bedarf
In weiteren Beratungen können diese Themen vertieft und Zwischenschritte erarbeitet werden oder Anpassungen vorgenommen werden, wenn sich die Situation am Arbeitsplatz verändert.
CHF 185.- / Stunde inkl. MWST
Begleitung & Unterstützung in der Verhandlung mit dem Arbeitgeber
Bei der Begleitung und Unterstützung in der Verhandlung mit dem Arbeitgeber schalten wir uns, auf Ihren Wunsch hin, vermittelnd als Fachstelle ein, kommunizieren dies gegenüber Ihrem Arbeitgeber und unterstützen Sie auch gegenüber Ihrem Arbeitgeber in der Suche nach einer guten Lösung.
CHF 185.- / Stunde inkl. MWST
Individuelle Coaching-Pakete für Betroffene
In den Coaching-Paketen begleiten wir Sie persönlich Schritt für Schritt aus der Konfliktsituation in eine erfüllte berufliche Zukunft.
ab CHF 700.- inkl. MWST
Unsere Coaching-Pakete
Paket “light”
4 Coaching Sitzungen
CHF 700.- inkl. MWST
Paket “medium”
6 Coaching Sitzungen
CHF 1'000.- inkl. MWST
Paket “intense”
8 Coaching Sitzungen
CHF 1'300.- inkl. MWST
Geschäftsführerin
Finden auch Sie einen Weg aus der schwierigen Arbeitssituation!
Gerne beraten wir Sie telefonisch, online via Video-Call oder im persönlichen Treffen auf Deutsch oder Englisch. Wir behandeln Ihr Anliegen absolut diskret und vertraulich. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!
